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2022 / 08 / 08 月曜日
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タグ: ダイバーシティ

新設した「アピパートナーズいび」（アピ）

障がい者雇用の新拠点開設 ダイバーシティの推進さらに アピ

前提からこぼれ落ちるもの

前提からこぼれ落ちるもの

岡本均社長（伊藤忠食品）

伊藤忠食品 中計最終年、既存事業盤石に 4期連続増益めざす

2022 令和4年 寅年 コロナ

実り多い1年を祈念

全国各地の菓子を紹介（ダイヤモンドフェア2021）

「はじめよう、菓子カツ」 売場でSDGｓ発信を 三菱食品が提案

発表会で永山雅裕部長㊧（コカ・コーラボトラーズジャパン）ら

LGBTQの観光を促進 アドベンチャーワールドに支援自販機 コカ･コーラボトラーズジャパン

古澤紳一社長（尾西食品）㊧と杉原一繁本部長（壱番屋）

水を注ぐだけ「カレーライスセット」 CoCo壱番屋とコラボで画期的防災食 尾西食品

オンライン会見の模様（伊藤忠食 品・岡本均社長）

消費者起点の売場活性化へデジタルサイネージ活用 伊藤忠食品

オンライン会見の模様（左から相澤執行役員、國分会長、國分晃社長）（国分グループ本社）

国分グループがSDGsステートメント策定 次期経営計画の大きな柱に

新妻一彦社長（昭和産業）

昭和産業 来期からの新中計策定 国内外で成長戦略描く

ハウス食品グループ本社株式会社 代表取締役社長 浦上 博史氏

ハウス食品グループ本社株式会社 代表取締役社長 浦上 博史氏

株式会社日本アクセス 代表取締役社長 佐々木 淳一氏

株式会社日本アクセス 代表取締役社長 佐々木 淳一氏

昭和産業株式会社 代表取締役社長 新妻 一彦氏

昭和産業株式会社 代表取締役社長 新妻 一彦氏

カリン・ドラガン社長（中央）（コカ・コーラ　ボトラーズジャパン）を囲んで記念撮影

オフィスに家族を招待 職場環境体感の機会を 人手不足背景にコカ･コーラ ボトラーズジャパン

新妻一彦社長からのメッセージ（ＳＨＯＷＡダイバーシティフォーラム）

女性社員対象に「ダイバーシティフォーラム」 昭和産業

4つの機能強化を説明する栗栖信也社長（ヤグチ）

業務用卸のヤグチ 得意先の集いで「佰食屋」中村代表が講演

ダイバーシティフォーラム「ＳＰＩＲＡＬ　ＵＰ！」

食品企業５社が共同セミナー ダイバーシティを推進へ

寺田直行社長を前に宣誓する新入社員代表（カゴメ）

カゴメ入社式 女性比率６割に 「置かれた場所」で存在感

松本晃会長㊧と伊藤秀二社長（カルビー）

カルビー松本会長退任へ 「良い文化残し、悪しき文化壊した」

テープカットの様子（後列右が西井孝明 味の素社長）

味の素 川崎事業所内に保育所 社員のキャリア継続支援

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